Buku ini disusun untuk memberikan gambaran yang komprehensif mengenai dinamika kinerja sumber daya manusia dengan memperlihatkan keterkaitan antara disiplin kerja, pengelolaan beban kerja, dan pengembangan karier dalam kerangka manajerial. Lebih jauh, buku ini juga menyoroti pengaruh dari kepuasan kerja sebagai variabel intervening yang menghubungkan variabel-variabel lain dengan kinerja pegawai.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit. Mollitia iste laborum ad impedit pariatur esse optio tempora sint ullam autem deleniti nam in quos qui nemo ipsum numquam.
